Zwei Provider packen aus
Insider-Workshop für Ihre optimale Projektauslastung. In den heutigen (Post?) Corona-Zeiten wächst das Bedürfnis nach physischem Austausch und nach der persönlichen Begegnung. Arbeit im Homeoffice hat sich zwar sehr effizient gezeigt, aber der persönliche Austausch bleibt elementar. Und in wirtschaftlich herausfordernden Zeiten ist es besonders wichtig, mit einer optimalen Präsentation des eigenen Produktes als Interim Manager bestehen zu können. Die beiden Geschäftsführer der Interim Profis und von Rau Interim, Frau Annette Elias und Herr Thomas Schulz, begleiten den Markt mit ihren Unternehmen seit 2015. Beide verfügen aufgrund ihrer Vita über umfangreiche Erfahrungen zu den Themen Interim Management, Vertrieb und Personal. Beide Firmen setzen ein klar werteorientiertes und wertschätzendes Vorgehen über den schnellen Vertriebserfolg. Daher kooperieren sie wo es geht und sehen sich gegenseitig als Ergänzung und nicht als Konkurrenz im bunten Markt der Provider von Interim Management Lösungen. Annette Elias und Thomas Schulz haben bereits mehrfach Workshops und Veranstaltungen moderiert und sowohl zum 5jährigen Firmenjubiläum, wie auch wegen der sehr positiven Resonanz auf die vergangenen Veranstaltungen gibt es aktuell ein neues Format. Dabei wollen die beiden Geschäftsführer von Rau INTERIM Profis mit ihrer Erfolgsformel helfen: (H+T+K) x EP +G = E. Haltung plus Tagessatz plus Klarheit mal Elevator Pitch plus Gespräch beim Kunden = Erfolg. Die richtige Gesprächsführung im Managergespräch ist auch für erfahrene Interim Manager nicht leicht! Immer wieder haben Annette Elias und Thomas Schulz bei den von ihnen begleiteten Terminen hautnah erlebt, dass hoch qualifizierte Interim Manager in der letzten Instanz beim Geschäftsführungstermin scheitern und ihre USP´s nicht auf den Punkt präsentieren können. Sie schaffen es nicht gut genug, Vertrauen zu erzeugen und Kompetenz zu vermitteln. Für „Newcomer“ am Interim Markt ist genau dies noch schwieriger, denn gerade unerfahrene Interim Manager tappen immer wieder in die Falle des klassischen Bewerbungsgespräches, statt ein nutzen- und lösungsorientiertes Geschäftsführungsgespräch auf Augenhöhe zu führen. Inhalt:-
- Was heißt hier Haltung?
- Wie komme ich zu meinem Tagessatz?
- Was heißt Klarheit?
- Wie komme ich zu meinem Elevator Pitch?
- Zielorientierte Gesprächsführung und USP-Präsentation
- authentische Eigenpräsentation
- Do´s and Don´t ´s.
- All das umfasst: Vertriebsunterlagen / Vorbereitung; Rahmenbedingungen; Raumgestaltung; Erstkontakt / Eröffnung; Gesprächsführung; Abschluss; Nachbereitung
- UND: Überraschungsteil / Aktivität!!
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- Interim Manager
- Neu am Markt oder erfahren ? Egal!
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- The Hearts Hotel, Am Jermerstein 17, 38700 Braunlage, Anfahrt: https://thh622.de/anfahrt/